今日 
期刊信息
刊名: 高等教育研究
Journal of Higher Education
主办:华中科技大学
周期:月刊
出版地:湖北省武汉市
语种:中文
开本:大16开
ISSN:1000-4203
CN:42-1024/G4
邮发代号:38-73
复合影响因子:2.017
综合影响因子:1.415
历史沿革:
现用刊名:高等教育研究
创刊时间:1980
中文核心期刊(2017)
CSSCI(2019-2020)来源期刊

07 现在的位置:首页 > 期刊导读 > 2009 > 07 >

地方本科高校人事分配制度深化改革研究

作者: 黑建敏 [1] ; 丁钢 [导师][2]

关键词: 人事分配制度改革 本科高校 编制改革 岗位设置 岗位职责 高等学校 体制改革 编制管理

摘要:

高等学校的人事分配制度改革,其内容上包括三部分:一是编制改革,包括编制管理体制改革、机构编制改革和人员编制改革;二是用人制度改革,包括岗位设置、岗位职责确定、聘任、考核等方面的改革;三是分配制度改革,建立以“效率优先,兼顾公平”为原则的新的分配机制。改革过程自身的逻辑顺序为:“确定编制-设立岗位-确定岗位职责-聘任-考核-分配”,本论文的结构安排即是二按此逻辑顺序组织的。

上一篇:当代大学中的跨学科研究
下一篇:教育硕士专业学位研究生教学质量保证体系研究

友情连接:中国社会科学  当代教育科学  中国农村观察  外国语  外语研究
Copyright © 2011 《高等教育研究》编辑部. 鄂ICP备10002944号
地址:武昌喻家山华中科技大学内  邮政编码:430074